Tanda Tangan di Usia 16, Masih Diikat Tim yang Udah Bubar

Seorang remaja 16 tahun meneken kontrak tiga tahun dengan sebuah org esports di Manila. Timnya bubar di tahun pertama. Dia tetap terikat kontrak, tetap membawa klausul buyout, tetap gak bisa gabung ke roster tim lain tanpa ada yang bayar buat melepasnya. Org-nya sudah lenyap. Kertasnya belum.

Ini terjadi di mana-mana di scene lokal, dan kebanyakan pemain yang tanda tangan cuma baca sampai bagian signing bonus. Mereka masih di bawah umur. Kontraknya lewat orang tua atau wali yang lebih gak paham game dibanding anaknya, dan sama sekali gak ngerti hukum kontrak.

Buyout yang Malah Mengubur

Klausul buyout ada di semua olahraga profesional. Idenya sederhana: tim pesaing bayar sejumlah uang buat menarik kamu keluar dari kontrak yang sedang berjalan. Di pasar yang sehat, biaya ini melindungi org yang sudah membesarkan kamu.

Di Manila, logikanya kebalik. Org-org kecil menetapkan buyout jauh di atas pendapatan yang bakal pernah diterima si pemain, jadi gak ada tim serius yang mau repot. Pemainnya kebeku di tempat. Pas org-nya ambruk, klausul itu sering tetap hidup, karena ditulis mengikat ke individu, bukan ke roster yang masih aktif.

Jadilah versi terburuknya: remaja yang gak bisa main buat tim yang udah mati, tapi juga gak bisa teken kontrak sama tim yang masih hidup. Brand yang berhenti bayar gaji berbulan-bulan lalu tetap pegang hak veto atas kariernya.

Tanda Tangan Anak, Jebakan Orang Dewasa

Berdasarkan Pasal 1327 Civil Code (RA 386), anak di bawah 18 tahun yang belum dewasa secara hukum gak bisa memberi persetujuan atas kontrak. Tapi itu gak bikin kontraknya hilang begitu saja. Kontrak yang diteken anak di bawah umur sifatnya voidable, artinya tetap mengikat sampai ada yang repot-repot membatalkannya. Sampai itu terjadi, kertasnya berlaku.

Makanya kontrak-kontrak ini lewat wali. Tapi wali yang ikut tanda tangan gak memperbaiki ketimpangannya. Cuma memindahkan tanggung jawab ke orang yang gak ikut bernegosiasi dan jarang punya penasihat hukum.

Para advokat buruh sudah mempertanyakan apakah perjanjian ini kontrak kerja, kontrak talent, atau sesuatu yang hukumnya belum nyampe. Aturan DOLE soal anak sebagai performer dan pekerja muda itu ada. Sedikit sekali org esports yang menyusun kontraknya supaya patuh, dan hampir gak ada remaja 16 tahun yang bakal melapor ke org yang mungkin satu-satunya peluangnya dapat gaji.

Jadwal scrim-nya saja sudah bermasalah kalau ada yang mengaudit. Sesi latihan sepuluh jam, streaming wajib, bootcamp yang sekaligus jadi tempat kerja. Semuanya jalan di atas satu tanda tangan yang secara hukum gak sah untuk anak itu bahkan buat ngajuin kredit motor.

Pintu Keluar yang Gak Ditulis Siapa Pun

Solusinya membosankan dan spesifik. Batasi biaya buyout cuma sampai sisa nilai kontrak. Batalkan klausulnya otomatis saat org berhenti bayar atau tutup. Wajibkan review hukum independen sebelum anak di bawah umur tanda tangan, dibayar oleh org, bukan keluarganya.

Gak ada satu pun dari itu di kontrak yang berlaku sekarang. Yang ada justru klausul yang hidup lebih lama dari perusahaan yang nulisnya.

Pemain yang direkrut di usia 16 bisa habis masa kompetitifnya di usia 21. Habiskan satu tahun dari jatah itu terikat ke brand yang udah bubar, dan hitungannya kejam. Timnya hilang dari klasemen. Kontraknya tetap nyimpen di laci, menunggu buyout yang gak bakal dibayar siapa pun.